Testez vos connaissances sur les handicaps invisibles !

Avec ce quiz, testez vos connaissances sur le handicap invisible mais bien réel !

Envie d’en savoir plus ? N’hésitez pas à suivre notre session d’information sur le maintien en emploi et à télécharger nos plaquettes sur la prévention de la désinsertion professionnelle et sur la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).


L'ensemble des handicaps déclarés, quelle est la proportion des handicaps invisibles ?

Parmi ces maladies, lesquelles peuvent être invalidantes ? (plusieurs choix possibles)


Qu'est-ce qui peut rendre sourd ? (plusieurs choix possibles)

La déficience auditive est évaluée selon 4 degrés de sévérité, saurez-vous les classer ?

La parole est perçue à voix normale, mais difficilement perçue à voix basse ou lointaine, ou dans un environnement bruyant.

Il n’y a pas de perception des sons, ou trop peu pour entendre le langage parlé.

La parole peut être perçue en élevant la voix et en étant assez proche. La personne a du mal à distinguer la voix du fond sonore.

La parole est perçue à voix forte près de l’oreille.


Comment identifier un trouble visuel ? (plusieurs choix possibles)

En France, combien de personnes sont atteintes d'un trouble de la vision ?

Quelle attitude adopter avec un travailleur ayant une déficience visuelle ? (plusieurs choix possibles)


VRAI ou FAUX ?

Le handicap mental peut survenir à tout âge.

Handicap mental et handicap psychique, c'est identique.

La dyscalculie est l'équivalent de la dyslexie, mais appliqué aux nombres.

Quelle attitude adopter avec un travailleur ayant des difficultés de concentration et d'attention ? (plusieurs choix possibles)


Quelles personnes, en capacité de travailler, peuvent bénéficier d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé - RQTH - ? (plusieurs choix possibles)

A quoi sert la RQTH ? (plusieurs choix possibles)

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2 réponses

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